社労士コラム
企業が考えるべき育児・介護支援の次なる課題と解決策｜次世...- 「均等待遇・均衡待遇」とはどのようなものでしょうか？その...
- 「労働条件」の不利益変更は可能でしょうか？労働条件を変更...
- 「短時間正社員制度」とはどのようなものでしょうか？制度の...
- 企業が考えるべき育児・介護支援の次なる課題と解決策｜次世...
- 採用｜募集時に提示した給与や労働条件を、採用後に変更する...
- 労働契約｜登録ヘルパーは「業務委託契約」で問題ありません...
- 採用｜採用面接で、応募者の家族構成や思想について質問して...
- 採用｜身元保証書を提出してもらっていますが、職員が損害を...
- 採用｜職員の経歴詐称（学歴や職歴）が発覚しました。数年後...
- 医療・介護施設,中小企業向け: 短時間労働者に対する適用...
- 医療・介護施設,中小企業向け｜ 短時間労働者に対する適用...
